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推诚置腹同找发展计 同舟共济共谋整顿策
添加日期:2018-03-26 08:49:59   来源:   作者:张俊兴 王森垚   浏览量:

 -------我县召开“干部作风整顿年”活动企业家座谈会

 

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        为扎实有效推动全县“干部作风整顿年”活动开展,真实了解我县项目建设和企业发展中的问题、意见建议,切实优化提升全县发展环境, 3月23日,我县召开“干部作风整顿年”活动企业家座谈会。县委常委、纪委书记、县监察委主任、县“干部作风整顿年”活动办公室主任任永亮出席会议并讲话。
        会上,任永亮首先就全县开展“干部作风整顿年”活动的重要性、必要性、重大意义向与会人员进行阐述,同时说明召开此次座谈会的目的,希望大家要开诚布公、推心置腹说说项目及企业在发展中的问题、难处,谈谈自己就干部作风整顿上的好想法、好建议。
        会上,参会的各企业家代表各抒己见、畅所欲言、毫无保留纷纷发表意见看法和建议,对发展环境问题提出了很好的建议想法,对干部作风整顿建言了良策,达到了会议预期的效果目的。
        任永亮在会上指出,发展环境问题实质是干部作风问题。各级干部作风的好坏会直接或间接影响发展环境的优劣,只有坚持改进干部作风、深入开展干部作风整顿,才能打造全面振兴的好环境。今年我们就要以干部作风整顿的“小切口”,打开全县优化发展环境、全面振兴发展的大局面。
        任永亮强调,干部作风整顿就是正作风、提效能、促发展。“干部作风整顿年”活动要解决的问题主要是聚焦执政为民和决策落实,着力解决懒政怠政、为官不为,推诿扯皮、效能低下,得过且过、不思进取,权不为民、吃拿卡要四类突出问题,引导全县党员干部用心工作、务实重干,切实提升执行力落实力,提升企业和群众满意度获得感,提升工作效率效能,不断优化全县发展环境。因而,全县上下要拿出自我革命的精神、壮士断腕的决心和刮骨疗毒的勇气,全力大打一场作风整顿攻坚战,以干部作风建设新成效为推动落实各项工作提供保障。
        任永亮要求,企业和社会各界要积极参与、主动作为。他说,广泛监督是搞好干部作风整顿的保障。坚持以人民为中心抓整顿,是今年开展“干部作风整顿年”活动的出发点和落脚点。企业和人民群众满意不满意是检验干部作风的“晴雨表”和“试金石”,企业和群众的诉求解决怎么样,最终要企业和群众来评判。整顿干部作风,要从最常见的服务、最难办的事情、企业和群众最渴望解决的难题改起,坚持以企业和群众的诉求为“第一信号”,请广大企业和群众积极参与,反映问题,有事多沟通,有难处多反映,有不满意处多提意见建议。要在加强日常监督考核的同时,让企业和群众评判服务效果、监督权力运行,让企业和群众满意度、获得感得到实实在在的提升。 
        会上,还组织了对全县各企业自身发展环境情况的调查问卷。
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