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    内乡县委政法委“五抓五促”加强政法队伍建设，推进工作扎实开展。

    一是抓领导班子建设，促进民主决策，科学决策。把加强政法部门领导班子建设作为政法队伍建设的关键，使班子始终成为队伍的领头雁，坚持例会制度，加强学习、通报情况，研究工作，落实民主集中制，推进民主决策，科学决策。二是抓政治思想建设，促进队伍整体素质提高。县委政法委每阶段都制订相应的教育活动方案，明确教育内容， 突出教育重点，督导政法各单位扎实开展思想政治教育工作，促进广大政法干警深刻领会中央关于政法工作的重大理论观点、重大战略思想和重大战略部署，进一步坚定社会主义法治理念，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。三是抓业务能力建设，促进工作能力提升。依托政法各单位，加强职业道德、职业责任和职业形象教育， 切实提高干警实际业务能力。要求政法各单位每周至少用半天的时间开展业务学习和培训。2010年准备集中组织开展8期法律法规及业务技能培训，目前，已开展培训2期。四是抓制度建设，促进管理规范。政法各单位修订完善管理工作制度50项100余条，切实加强机关内部管理，用规章制度约束人，推进规范化建设。五是抓活动开展，促进作风转变。继续在政法系统开展学习型、务实型、创新型、和谐型、节约型“五型”机关活动，用一流的服务和良好的作风树立政法机关形象。同时，围绕三项工作重点，按照“一村一警”的工作要求，大力开展干警下基层活动，第一季度，全县289个行政村包村干警已全部到位。依托包村干警，维护农村社会治安秩序，化解基层矛盾纠纷，开展普法教育，确保农村和谐稳定。