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人社局：结合五一国际劳动节宣传劳动法规
添加日期:2023-04-29 13:49:50 来源： 作者：王晓彤 琚中原 浏览量：
在《保障农民工工资支付条例》实施三周年之际，又正值“五一”国际劳动节临近，为更好在全县营造出“尊重劳动，依法维权”的良好氛围，构建和谐劳动关系，内乡县人社局劳动保障监察工作人员走上街头、进入工地、深入企业，通过多种形式开展《中华人民共和国劳动法》及《保障农民工工资支付条例》宣传活动，取得了良好效果。
一是开展专项宣传活动。在人流量大的县衙广场通过现场布置宣传版面，印发《致农民工朋友的一封信》宣传彩页并在活动现场发放，工作人员也针对宣传版面内容为过往群众进行了详细的解释，提升群众维护自身劳动权益的意识。
二是进入在建项目工地送政策送服务。走进县内多家在建项目工地，为工地上正在施工的农民工朋友发放农民工维权手册，为广大农民工朋友在建筑工地维护自身合法权益提出了六点建议，告知他们依法享有的基本权利和基本义务，遇到劳动争议如何依法理性维权，确保在被拖欠工资时能够投诉有门、维权有道。
三是深入企业宣讲劳动法规。劳动监察局成立多个宣讲小组，深入我县各个企业，开展政策宣讲活动。现场同企业管理人员进行座谈，了解企业员工的工作时长、合同签订、社保缴纳等情况，并听取企业对人社局服务的反馈意见，双方就相关的业务工作进行了充分交流，该局工作人员表示会对此次交流的内容进行反馈，以进一步提升该局的服务质量。
除大力开展现场宣传外，人社局劳动保障监察工作人员也在近日召开了“河南省农民工工资支付监管系统学习交流会”，邀请了牧原综合体、牧原肉食品有限公司等企业和31个在建及新开工项目劳资专管员参加，现场讲解如何使用河南省农民工工资支付监管系统，提升了各项目劳资专管员的业务水平，推动了农民工实名制管理和工资支付在线监管的落地落实。
劳动监察局通过多种形式，采取主动作为、贴近服务、柔性执法等方式，规范用人单位遵守劳动法，指导用人单位诚信用工，按时足额支付工资，认真履行法律责任，同时通过向建筑工地农民工讲解《保障农民工工资支付条例》和维权途径，构建用工双方和谐劳动关系，“冬病夏治”“预防先行”，为及时化解欠薪问题打下坚实基础。
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