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内乡新春引才“放大招”，“引凤归巢”同发展
添加日期:2021-03-02 12:21:35 来源： 作者：孙秀华 浏览量：
24万人才、百家用人企业参会，线上线下高频次叠加，县内多渠道联动，持续“硬核”出击。
新春伊始，为助力企业稳岗留工优工，做优做强内乡云端引才先锋优势，全力推动“稳岗、扩就业、促就业”等一系列政策落实，进一步打响人才工作品牌，为县域发展提供人才智力支撑，定于2021年1月27日（正月初七）至2月26日举办“内乡县2021年报就业援助月暨春风行动”网络招聘会。
线上线下高频次叠加 持续“硬核”出击
本次活动由中共内乡县委人才工作领导小组办公室、内乡县人力资源和社会保障局主办，结合我县疫情防控和稳就业工作实际，开启“万众一心抗疫情，就业服务永不停”新春企业引才模式。1月27日上午“内乡县就业援助月暨春风行动网络招聘会”直播带岗、人力资源服务业全网助力企业招工招聘线上行动。整个活动持续28天，预计有128家次单位、24万人才参会。
县内多渠道联动 给人才“温暖”拥抱
今年新春云端招聘会以“面对面洽谈”及“不见面求职”相结合的形式举办，每周一场持续到2月底。同时，联动全县各大专业招聘平台、网站共同推出“万众一心抗疫情，就业服务永不停”助力企业招工招聘线上行动，集中发布紧缺、急聘、兼职等招聘用工信息。
早在春节前夕，内乡县便提前谋划人才回归时节的“暖才”行动，内乡县连同16个乡镇（街道）通过微信公众号、美篇、视频号等新媒体平台向广大在外人才和留内人才“寄送”家书，分享发展成果，传递新春祝福。一封封温情家书、一句句真情祝福，成为在外“内乡人朋友圈”的一股冬日暖流。
用心用情招才引智 工作“亮点”频显
据了解，本次引才月活动创新采用了多种招才引智手段，呈现三大亮点：
一是招才方式紧贴年轻人需求。去年，将云端招聘首次搬到网上，各渠道发布人才需求信息。今年实现了全程视频对接形势，并推出多平台直播等渠道，帮助高校毕业生和各类人才实现更高质量和更充分就业，以年轻人喜欢的方式，精准对接，届时有近100家企事业单位在线。
二是县乡联动全出击，内乡16个乡镇联动引才，深入宣传，引导、发动群众积极参与，得到社会各界的广泛关注度，联合开展直播、视频面试、赴外招聘等活动。推出引才活动4场，服务企业近200家次，预计244900余人次参与对接。
三是人才工作合力进一步提升，规模空前，本次活动得到县工信局、商务局、妇联和各乡镇的大力支持，通过岗位对接，线上就业指导，积极帮助求职者与用工企业形成良性互动，达成7000余人签署就业协议。
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