您当前位置：首页 > 活力内乡 > 牢记嘱托 沿着总书记指引的方向前进     县长杨曙光12月15日主持召开县政府常务会议，确定农民工工资保障措施，切实保障农民工切身利益不受损失；部署农村教师特殊生活补贴、城区教师支教政策措施、建设九年一贯制郦都学校，加快优化教育资源，打造教育高地，提高城市宜居度；部署我县2015年城建交通公路拟定重点工程建设项目、重点工业新建、续建项目；确定新一批取消调整和保留的行政审批项目，简政放权、放管结合措施，促进转变政府职能；批准了家庭农场项目发展适度调整、加大奖扶力度、加强技术培训事项；对移交生猪屠宰管理职能提出了建设性意见。县领导樊牛、孙荣银、郑文明、谷晔、於景银、杨松林、王宜显、周晓锋、孙宪斌、朱文华，群工部部长付栓柱出席会议。
    县人社局、财政局、编办、商业局、交通局、公路局、建设局、教体局、畜牧局、水利局、农业局、农办、工信局、商务局、国税局、地税局、中小企业投融资公司、南阳银行、邮政银行等相关单位负责人，政府办公室副主任、相关同志参加了会议。
    会议认为，业主拖欠工程款、部分建筑工程违法转包以及农民工法制意识不强与用工企业没有签订劳务合同等是造成农民工工资拖欠的重要原因。会议议定，成立农民工工资支付情况领导小组，组织开展农民工工资支付情况专项检查，按照城建、房地产、产业集聚区、矿山、农林水、教育文化等板块认真做好摸底调查工作，对辖区内使用农民工的各类用人单位，进行工资支付情况专项检查，及时做好统计、登记等相关工作，对可能存在的农民工欠薪隐患进行深入排查，确保做到问题清、情况明，制定切实有效的解决问题方案。同时积极协调有关部门采取跟踪管理、不定期检查等工作方法，及时掌握各用人单位发放薪资动态，对拖欠农民工工资的单位严厉查处，确保农民工工资能及时、足额发放。对一时难以解决的欠薪问题，要建立一份黑名单，积极与住建、人社、公安等部门密切配合，一起努力、共同解决。确保节前农民工工资无拖欠，维护广大农民工的合法权益与社会稳定。
    会议认为，教育不仅是一个民生问题，更是一个发展问题，优化教育资源，做大做强教育，进而打造内乡教育高地，这不仅是一个美好的愿景，更是一个发展目标，需要一套切实可行的办法和措施。建立了优质教育资源这样一个平台，才能让下一代在家门口就可以得到更好的教育。教育作为提高县城宜居度的重要制高点之一，不仅可以提高人口素质，更能吸引更多的教育移民在内乡安家立业，从而带动我县第三产业蓬勃发展，使我们的城镇化建设进程更健康。会议议定，一是从2014年9月1日起对我县农村教师发放特殊生活补贴，而且要重点向条件艰苦地区倾斜，向农村小学和教学点倾斜，综合考虑教师任教学校所在地艰苦程度分不同档次进行补助。二是通过远程支教、名师送教、对口支教、学校结对等方式开展支教工作，缓解农村边远地方薄弱学校教师不足问题，使广大农村特别是偏远薄弱农村学生接收到良好的基础教育。三是整合北部城区相关教育资源，建设九年一贯制郦都学校，方便北部城区学生便利接受优质教育，同时缓解城区其他学校学位紧缺压力。
    会议指出，城建交通公路不仅是城市建设的基础设施，更是民生的重点，既然要实现城市经济的快速崛起，实现工业的快速崛起，城建交通公路也要实现快速崛起，甚至要适度超前，2015年要适度增加投资强度。会议认为，工业是一个地区经济发展的主导因素，任何时候都不能放松。会议要求，一是工信局、园区办要对列入2015年计划的项目跟踪问效及时了解进度；二是已经成立的六个产业领导班子要对项目分要素分块服务到位，既要集群式引进产业项目，更要发展壮大本土企业走出去。
    会议认为，简政放权是政府自身革命的“重头戏”，是行政体制改革的关键，必须持续推进，进一步激发市场活力。确定取消调整一批行政审批项目，保留一部分必要的行政审批项目，为创业兴业开路、为企业发展松绑、为扩大就业助力。进一步降低市场准入门槛，以壮大市场主体力量。会议强调，一要建立一个权力清单，法无授权，不可违；二要建立一个负面清单，法无禁止，即可为；三要进一步聚焦地方、企业和群众反映强烈的问题出重拳，打造公开便捷服务平台，构建激发企业活力的长效机制，给市场让出更大空间，同时加强事中事后监管，营造公平竞争环境。
    会议听取了推进家庭农场有序良性发展况汇报，批准了项目发展适度调整、加大奖扶力度、加强技术培训事项。听取了移交生猪屠宰管理职能事项情况汇报，提出了建设性意见。
    会议还研究了其他事项。